职称评审资讯

为做好2023年天津市工程技术系列正高级职称评审工作，按照《市人社局关于开展2023年度职称评审工作的通知》(津人社办函〔2023〕355号)要求，现将本年度评审工作安排通知如下：

一、专业类别

工【gōng】程技术系列正高【gāo】级职称共设46个专【zhuān】业(见【jiàn】附件)，申报人须根【gēn】据本【běn】人工【gōng】作实【shí】际情况，自行选择对应专业进行【háng】申【shēn】报。

二、申报范围

(一【yī】)本市企【qǐ】事业【yè】单位、非公经【jīng】济组织【zhī】、社会组织等单位(含中央和外省市驻津单【dān】位，以下统称【chēng】“用【yòng】人【rén】单位”)中在职的专业技术人才，以及从事专业【yè】技术工作【zuò】的新就业形态劳动【dòng】者、自【zì】由【yóu】职业者，可以参加本市工程技术【shù】系列正【zhèng】高级职称评审。在津从【cóng】事【shì】工程【chéng】技术专业技术工作的港澳台地区人才和【hé】持有外国人来华工作许可证、外国人【rén】永【yǒng】久居留身【shēn】份证的外【wài】籍人才【cái】，可按【àn】规定申报。对于【yú】全面实行岗位管理【lǐ】、专业【yè】技术人才学【xué】术【shù】技【jì】术水平与【yǔ】岗位职责密【mì】切相关的事业单位，一般应在岗位结【jié】构【gòu】比例内开展职称申报评审。

(二【èr】)高技能人才可【kě】按照《人【rén】力【lì】资源社会保障部关于进一步【bù】加强高【gāo】技能人【rén】才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见【jiàn】》(人社部发【fā】〔2020〕96号)及本市相关规定，申报工程技术系【xì】列【liè】正高级职称评审【shěn】。

(三)受到党纪处分、政务【wù】处分、处【chù】分的【de】人员，按照相关规定，在影【yǐng】响【xiǎng】期【qī】内不得申报职称评审。公【gōng】务员(含参公管【guǎn】理事业单位工作人员)和已离退休人【rén】员不【bú】在职称评审范【fàn】围【wéi】。

三、评审政策    

(一)2023年度天津市【shì】工程技术系列正高【gāo】级职称评审【shěn】有关【guān】标准条件【jiàn】，按照《市人社【shè】局市【shì】工业和信息【xī】化局印发关于深化工程技【jì】术人才职称制度改革实施意见的通知》(津人社局发〔2019〕39 号)执行。

申报人可在天津市【shì】人力资【zī】源【yuán】和社会保障【zhàng】局网站或【huò】“天【tiān】津人力社保”手机APP中“政策一点通”栏目下“职称评审”--“高【gāo】级职【zhí】称评【píng】审”页面【miàn】按照申【shēn】报【bào】需求查询【xún】。

(二)天津市工程技术系列正高级职称评价方式为：专家评审。

(三)继续【xù】教【jiāo】育要求作为职称申报评审必要【yào】的基【jī】本条件，按照《天津市专业技【jì】术人员和管理人员【yuán】继【jì】续教【jiāo】育条例》要求【qiú】，申【shēn】报工程【chéng】技术系【xì】列正高级职称的专业【yè】技术人员脱产、半脱产接【jiē】受继续教育的时【shí】间，每【měi】人每年累计不得少于144学【xué】时【shí】(其中公需课不少于32学时、专【zhuān】业课【kè】不【bú】少于【yú】112学【xué】时)。继【jì】续教育完成情况实行申报人承【chéng】诺制【zhì】，用人单位【wèi】、业务主管【guǎn】部门逐级对申报人继续教育情况【kuàng】进行核验，市【shì】人社【shè】局对申报【bào】人继续教育【yù】情【qíng】况进行抽查，对承诺不实的申报人取消当【dāng】年申报资格。申【shēn】报人需【xū】在天津市专业技术人【rén】才职称评审信息系统(下【xià】称评审系统)中填报近【jìn】5年继续教【jiāo】育【yù】学时【shí】情况【kuàng】。

(四)申报人近5年【nián】(资历年限要求)的【de】年【nián】度【dù】考核【hé】结果需达到合格(称职)及以上等次。

(五)对本市各类企【qǐ】业【yè】引进和培养的海内外【wài】高层次人才、急需紧【jǐn】缺【quē】人才、优秀青年【nián】人才，不论是否取得过职称，企业可【kě】根据其业绩水平直接申报工程技【jì】术系列正高级职称。其中，与本市【shì】企业签订工【gōng】作【zuò】协议【yì】1年以上且每年累【lèi】计在【zài】津工作【zuò】不【bú】少于2个月【yuè】的柔【róu】性引【yǐn】进人才【cái】，可在本市按规定申【shēn】报工程技术系【xì】列【liè】正高级职称。

四、评审流程

(一)申报人网上提交

符【fú】合【hé】申报条件的专业技术人员【yuán】应【yīng】在申报期间【jiān】自【zì】行登录评审【shěn】系统【tǒng】：http://111.33.175.202:8081/zcpsqd/home，根据【jù】本人【rén】申【shēn】报需求【qiú】选择相应专【zhuān】业和评委会，按照政策【cè】及评委【wěi】会材料要求填写申报材【cái】料并上传佐证材料附件。确认无误后提交至【zhì】用人单位账户进行审核。

(二)用人单位审核、推荐和提交

1、用人单位对申报人所提交【jiāo】申报材【cái】料中的学历信息、资历【lì】信息、专业能【néng】力、业绩成果、继续教【jiāo】育完【wán】成情【qíng】况、历年考核信息等情况【kuàng】的真实性【xìng】、完整【zhěng】性【xìng】进行审查核实【shí】。

2、对经审查核实【shí】无【wú】误的申报人，用【yòng】人单位应组织不少【shǎo】于【yú】5人的推荐委员【yuán】会【huì】，以无记名投票表决的方式提出【chū】推荐意见【jiàn】。推荐委员【yuán】会【huì】赞【zàn】成票达到总人数50%及以上的，确【què】定为本单位拟推荐人员。

3、用人单【dān】位【wèi】对拟【nǐ】推【tuī】荐人员结果进行【háng】公示，公示期不少于5个工作日，公示资料【liào】需以图片方式留【liú】存备查，并在【zài】职称评审系统中【zhōng】上传。

(三) 职称业务主管部门审核和提交

职称业务主管部【bù】门应再【zài】次审核【hé】申报人提交的各项申报材料【liào】，核对【duì】申【shēn】报人的劳动关【guān】系【xì】确认权属、岗位空额情况等，确认无误后【hòu】通过【guò】评审系统提【tí】交至评委会【huì】。

(四)评委会审核和接收

1、评委会对评审【shěn】系统中提【tí】交的申报材料进【jìn】行审【shěn】核。审核的内【nèi】容主【zhǔ】要包【bāo】括：申报人是【shì】否符合基本申【shēn】报条件、申【shēn】报和佐证材料是【shì】否齐全、单位岗位【wèi】数额是否符合【hé】要求等。

2、对不满足申【shēn】报条件的申报材料，评委会将注【zhù】明原因直接退回申报人【rén】;对符合申报条件【jiàn】但提交材料不充分【fèn】的，提出【chū】修【xiū】改【gǎi】完善要求后退回申报人，申报人【rén】应在修【xiū】改截止时间前【qián】按要求修【xiū】改完善【shàn】并重新【xīn】提【tí】交【jiāo】，经用人单位审核并提交【jiāo】至评委【wěi】会再次审核【hé】，直至评委会接收【shōu】。未能【néng】按修改要求【qiú】在规定时间提交至评【píng】委会的，视【shì】为放弃本【běn】年度【dù】申报。

(五)报送电子材料

评委会【huì】审核工作【zuò】完成后，各职称业务主管部门应【yīng】于5个【gè】工作日内，在评审系统【tǒng】中提交【jiāo】委托评【píng】审函(附报评人员名【míng】册)，评委会将以此名册【cè】为准【zhǔn】提交专【zhuān】家评议。

(六) 组织专家评审

评委会对最终确认提【tí】交专【zhuān】家的申报材料【liào】进行分类、汇总、排序，按【àn】照相关政策要求随【suí】机抽取一定数量在【zài】库专家组织召开本年【nián】度【dù】评审会议。评审专家对申报【bào】人员的【de】学历、资历、专业能力、业绩成果【guǒ】等材【cái】料进行审阅评议，之后专家以无记名方式【shì】投票，赞【zàn】成【chéng】票数达【dá】到出席专家【jiā】数【shù】的三分之二及以上【shàng】计为通【tōng】过【guò】。

(七)评审结果公示

评【píng】审【shěn】结束后，评委会将及时在职称评【píng】审【shěn】信【xìn】息【xī】系统和天津市【shì】人力资源和社会保障【zhàng】局网站“天津人事考试【shì】”版块“通知公告”栏目中，对评审通【tōng】过人【rén】员名单进行【háng】公示，设立公示【shì】期【qī】并【bìng】公布联系方式，接受社会监【jiān】督。

(八)获取电子证书

公示期间无异【yì】议或接到【dào】举报经核【hé】实【shí】不属实的，评委【wěi】会将【jiāng】在评审系统中向市职称【chēng】工作办公室提交【jiāo】通过人员信息，由市职称工作办公室核【hé】发电子【zǐ】职称证书，评审通过人员可在线下载打印电子职称证书及电子《天津市专业技术职称评审表》，补齐个人承诺签字及单位公章后交存档部门归档。

五、时间安排

(一)系统提交及审核

申报开始时间：9-21。

申报人初次提交截止时间：9-21。

申报人修改提交截止时间：9-21。

评委会接收申报截止时间：9-21。

(二)评审工作原则上于9-21前完成。

六、申报材料要求

为确【què】保【bǎo】评委会【huì】评【píng】审工作顺利开展，满足【zú】评审工【gōng】作实际需要，请申报【bào】人【rén】在填写申报材料时【shí】注意以下问题：

1、申报人所填报提交的材料，须为任现职后的业绩。

2、学历信息：对于【yú】学信网不能自动代【dài】入【rù】的【de】学历信息，应在附件中上传学【xué】历证、学位证，国外取得【dé】学【xué】历【lì】还需上传【chuán】教育部留学服务中【zhōng】心出具的国外学历【lì】学位认证书;参加工作前学历【lì】必须填写。

3、资历【lì】信息【xī】：除系统【tǒng】自动代入【rù】的【de】证书外，所有所填【tián】证书、聘书均应上【shàng】传相应【yīng】原件照片或扫描件【jiàn】。从事专业技术工作年限截止时间为申报当【dāng】年的年底(即2023年底)。

4、继续【xù】教育【yù】情况、年度考核情况：由个人承【chéng】诺，用【yòng】人单位审核，评【píng】委会不【bú】要求上传佐证材料。

5、专业能力、业绩成果应对照【zhào】政策【cè】文件选择相应条目如实填【tián】写并上【shàng】传佐证材料，按照完成时间节点依次填写，且每项工【gōng】作【zuò】中必须反【fǎn】映本人的角色，应使用【yòng】“主持”、“独立【lì】承担”、或“参加”等词句。完成情况及效果应【yīng】如实填写，避免虚【xū】假夸【kuā】大【dà】。同一材【cái】料不应在多【duō】个条目中重【chóng】复使用。如【rú】有【yǒu】未【wèi】达到【dào】评审【shěn】标【biāo】准中所列明【míng】的【de】条件的其他业绩成果【guǒ】，可【kě】统一上【shàng】传【chuán】至“其【qí】他业绩成果”模块作为业绩补充。

6、论文【wén】、著作等【děng】应上传期刊【kān】封【fēng】面、本人相关目录【lù】页和完【wán】整正文，企业【yè】自主认定的专利、案【àn】例【lì】、研究【jiū】报告等应加【jiā】盖用人单位公章后扫描上传。外文材【cái】料应提【tí】供【gòng】中文译稿。

7、各类佐证材料【liào】应明确申报人姓名及【jí】排【pái】序，如无【wú】本人姓名(如集体获奖等)，应补【bǔ】充能体【tǐ】现【xiàn】申报人在【zài】项目中角色【sè】和【hé】作用的原始佐【zuǒ】证【zhèng】材料。附【fù】件应为【wéi】原件的彩色【sè】照片或扫描件，内容应保证清晰可辨识，请勿上传复【fù】印【yìn】件的扫描件。

8、申报材料文字应简明扼要，避免出现叙事、抒情语句。

9、申报人还需提交的其他材料：

(1)本人业绩综述【shù】一份(3000字以内，本人签字，加盖用人【rén】单位【wèi】公章【zhāng】)。

(2)符合“企业直报”条【tiáo】件的申报【bào】人，须由【yóu】企【qǐ】业【yè】提供相【xiàng】应证明材料并上【shàng】传至“企业直报材料”附件【jiàn】中。

10、其余未尽事宜，请参阅评审系统最新版本的个人操作说明。

七、违规处理

申报人须如实填写提【tí】交本人基本情【qíng】况和业绩成果信息，各级单位【wèi】须认真审【shěn】核【hé】本单位【wèi】申报人填写信【xìn】息是否属实【shí】后方可推【tuī】荐呈报【bào】。按照《天津市关于深化职称制度改革的实施意见》(津党办发〔2018〕7号)要求，加强职称申报【bào】推【tuī】荐监管，落实申报人和单位共同【tóng】作出诚信承诺【nuò】制度。申报【bào】人通过提供【gòng】虚假材料、剽窃他人作【zuò】品和学术成【chéng】果或【huò】者通过其【qí】他不正当手段取得职【zhí】称的【de】，由职称评审委员会组建单位撤销其职【zhí】称，记入职【zhí】称【chēng】评审诚信档案库，并按照《天津市【shì】职称评审【shěn】管【guǎn】理【lǐ】暂行办法》(津人社规字〔2019〕4号)有关规定对相关单位和人员进行处置。

八、联系方式

联系电话：23390765

联【lián】系地址：天津市人才考【kǎo】评【píng】中心(河【hé】西区黑【hēi】牛城道40号2号楼107室)。

附件：天津正高级工程技术系列专业专业设置表

天津市工程技术系列正高级职称评审委员会

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