职称评审指南

关键词：2022年职称评审

从二零一八年开始【shǐ】，熊职【zhí】称就在说，职【zhí】称【chēng】要变天，国家一定会出手【shǒu】干【gàn】预，紧【jǐn】接着河北的【de】职称信息管理系统就【jiù】开始调整，先【xiān】后多次更换接口，到【dào】了二零一九年，有【yǒu】将近大半【bàn】年的时间是停【tíng】滞状态，接【jiē】口先后也从河【hé】北人事考试网，转移到河北【běi】人社局，然后河北人才【cái】，然后就【jiù】没了【le】。二零二零年，出现了【le】临时的新系统，人才都以为这【zhè】就是【shì】最终的系统了，结果到了今【jīn】年又【yòu】出现【xiàn】了新【xīn】系统，还不【bú】太一【yī】样，不过这次【cì】系统是最终的系统【tǒng】吗？下面请看正【zhèng】文。

2022年职称评审

2022年职称评审 

『最终的职称申报系统会初步完成』

其实今年的系统和往年【nián】的系【xì】统有一个很大的进【jìn】步【bù】，就是社【shè】保已经正式接【jiē】入到职称【chēng】申报系统中，跟随我【wǒ】国社保联网政策的实施【shī】，和社保信息联网【wǎng】的逐步完成【chéng】，职称申报【bào】系统中的社【shè】保模板基本不会消【xiāo】失，后续会成为人【rén】才证书查询【xún】、报【bào】名和使用的基本条件，不【bú】过因为【wéi】新系统功能还有【yǒu】待【dài】调整，后续【xù】系【xì】统【tǒng】功能会逐步完善。

『社保会成为常态』

现在所【suǒ】有人社【shè】部门的服务已经都基本整合【hé】了，都开始【shǐ】和人【rén】才【cái】社保挂钩，社保毕【bì】竟是【shì】国民社保，每一人都【dōu】应该具备，不仅仅【jǐn】是职称，其实现在还【hái】有人【rén】才说，怎么【me】还要社保【bǎo】啊？对，不仅【jǐn】要社保，后续如果没【méi】有【yǒu】社保，职称可【kě】能无法继续进行下去，社保是人才后续职称办理的必备项，必须有！

『去论文中心化会大幅提升』

办理职称发一篇论文就行了，是不是您也是这么认为的？

2022年职称评审

之前【qián】可能真的是，但是【shì】现在不是，自从2018年职称改革【gé】后，单【dān】纯的【de】一篇【piān】论【lùn】文慢【màn】慢就不行了，首【shǒu】先人人都有论文【wén】，给谁过呢？职称评【píng】审本身【shēn】就不是【shì】百分百通过【guò】率！其次，优秀的人才太多了【le】，或者说您【nín】可以理解【jiě】为人才内卷太厉害【hài】了，优【yōu】秀业绩，荣誉以及奖励大有人才，您就【jiù】区区一篇【piān】论文，凭啥让【ràng】您通过呢？且，按照目前实际职称【chēng】申报过程中的【de】情【qíng】况来说，人才大把大【dà】把业绩的太【tài】多【duō】了【le】，如果【guǒ】您还认为发一篇论文就能过，我只【zhī】能祝您好运！

再就是【shì】，单纯的论【lùn】文，含金量越来【lái】越低，国家【jiā】也在【zài】一直调整，如果说人【rén】才业绩丰富【fù】，没有论文也是可以的，优秀的业绩【jì】不仅仅是论文【wén】才能展现出来的【de】，比如专利【lì】，比如【rú】获【huò】奖证书，比【bǐ】如各【gè】类【lèi】大型项目，都是业绩啊！

『学历专业等基本条件会放松』

在河【hé】北比较明显，专【zhuān】业、年限和学历【lì】必须满足【zú】，但是在【zài】外省【shěng】，其【qí】实很多地方不是很严【yán】格卡人【rén】才的【de】基本学历条件【jiàn】，目前存【cún】在很多人才，工作年【nián】限够，业【yè】绩也不错，但是就是没有高学【xué】历，这类人才不【bú】少【shǎo】，考虑到【dào】这类人【rén】才的情况，很多地方出台了增【zēng】加考核年【nián】限的政策，河北目前虽【suī】然说【shuō】并没有太具【jù】体的实施，但是人性化服务也是在一直推行的，明年【nián】没准就会针对此类人才，出台一【yī】些比较具体【tǐ】的【de】政【zhèng】策【cè】和【hé】法规，请【qǐng】拭目以待【dài】。

『专利会成为常态』

不用说中级，高级职称评审前几年没【méi】有专利问题都不大，但是从【cóng】去【qù】年开始，重点看人才的【de】业绩含金【jīn】量【liàng】，普通的一【yī】般的业绩【jì】的人才，必须【xū】有专利【lì】，中级【jí】职【zhí】称也开【kāi】始大【dà】量准【zhǔn】备【bèi】专利，说句直接的【de】，就是普通论文【wén】的含金量不够了，各类高质量论文的价格，啧【zé】啧啧！很多人才还【hái】是选择发表专利。

2022年职称评审

『高端论文会成为常态』

之前【qián】那种几百块的论文，大家是不是都【dōu】很少【shǎo】见了，俗话说一分价钱一分货，后【hòu】续【xù】的【de】论文要求【qiú】在论文【wén】检索网站，查重【chóng】率，期刊【kān】版【bǎn】面数量等方面都有【yǒu】了较【jiào】高的提升，职【zhí】称评审已经不是【shì】简简【jiǎn】单单的论文凑【còu】数了。

『线上答辩会成为常态』

既然我们可【kě】能要做好“与疫情共存”的准【zhǔn】备，那【nà】么后续的答辩，可能就无法大量开【kāi】展【zhǎn】，河北【běi】今年【nián】针【zhēn】对部分专业进行了【le】线上答辩，答辩开展的不【bú】错，如果说后续因【yīn】为疫情【qíng】的问题，极【jí】有可【kě】能【néng】会延续一【yī】段时间的线上答辩。

『电子申报电子证书基本完成』

电子【zǐ】证书就【jiù】不用【yòng】多说了，这是必然，河北今明【míng】两年，熊老师认为【wéi】电子【zǐ】证书实行可能性问题不大，电子申报现【xiàn】在已经是【shì】了【le】，不过【guò】今年依旧是线上线下结合走【zǒu】的，后【hòu】续可【kě】能会【huì】全部改为线上【shàng】。

以上就是今【jīn】天2022年【nián】职称评审的全部内容，以上【shàng】几【jǐ】项，应该在未来几【jǐ】年逐【zhú】步实现，问【wèn】题【tí】不大【dà】，好了，就说【shuō】这么多吧，如果说您这里还有任何职称评审方【fāng】面的问【wèn】题，随时欢【huān】迎咨询职称申报老师。

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