职称评审样本

关键词：职称申报提交资料被打回是什么原因

一到每【měi】年的【de】9-21月份，河北的一些人才就开【kāi】始【shǐ】问了：“职称申报提交资【zī】料被打回【huí】是什么原【yuán】因？我的【de】材料【liào】被打【dǎ】回了，这可怎么办【bàn】？”

其实职【zhí】称申【shēn】报【bào】提交资料被【bèi】打回是什么原【yuán】因这个问题，要分为两种，第【dì】一种是可【kě】以修【xiū】改的材料，第二【èr】种，是没【méi】有修改必要的材料【liào】，咱们还是要【yào】说说这个问题【tí】。

职称申报提交资料被打回是什么原因

职称申报提交资料被打回是什么原因

人才，在申报职称的时候，一般【bān】9-21月份开始申报，申报开始后【hòu】，9-21月会有不少人才陆续出现职称申【shēn】报提交【jiāo】资料【liào】被打回的【de】情况，很多人才都私信熊老师【shī】说自己好【hǎo】不容易把职称【chēng】申报提交资【zī】料报上去【qù】了，结【jié】果又被人社局或【huò】者【zhě】人才退回来了，这修改【gǎi】那修改【gǎi】的，要【yào】求挺多，而且还有截止日【rì】期，也不知道怎么弄，这种情况发生的人才【cái】不少，针对大【dà】家经常碰到的一些【xiē】类似情况，熊老【lǎo】师这边可以【yǐ】提供【gòng】一【yī】些建议供大家【jiā】参考，那么【me】职称申报提交【jiāo】资料被打回是什【shí】么原因呢?别急，也不能松懈，因【yīn】为【wéi】针对这个情【qíng】况有几点需要【yào】注意的：

01、材料缺失

资料上传的缺【quē】失或者遗漏的情况是存在的【de】，比如说学历证明【míng】，要求上传学历【lì】电子【zǐ】备案表加上毕业证书【shū】原件，甚至【zhì】有人【rén】才有学位证也可以上传，但是你只【zhī】传了毕业【yè】证【zhèng】书原件，并没有备案【àn】表，这【zhè】个时候可能就算是遗漏了，如【rú】果【guǒ】说【shuō】要求上传论文期刊【kān】，同【tóng】时还有检【jiǎn】索报【bào】告，您只上传了论文内容页，其他都没有上传，也算是【shì】遗漏了，还【hái】有就是业绩【jì】合同，只有头尾，没有【yǒu】内【nèi】容，光有一个标题一个章，哪个【gè】专家会认为您具备相【xiàng】应【yīng】的专业【yè】技术能【néng】力呢【ne】?这都是【shì】材料遗漏。

如果您也是以上类似情况，就要考【kǎo】虑材料重新补齐了，没有学历电子注【zhù】册【cè】备案表的，要去把学信网下载【zǎi】备案表重新上传，提醒大家一点，学历电子注【zhù】册备案表一定是从学【xué】信【xìn】网下载的，然后延长【zhǎng】有效期至六【liù】个月，不要过期，不要过【guò】期，不要过期【qī】，没有论文检索的，需【xū】要【yào】您去相【xiàng】应的【de】论文检索网站【zhàn】检【jiǎn】索，下【xià】载【zǎi】检【jiǎn】索报【bào】告【gào】，业绩【jì】合同只有封皮和盖章【zhāng】的，必须把合同内容补齐。这都只是基本的材【cái】料，还【hái】有一些比【bǐ】较【jiào】麻【má】烦的。

比【bǐ】如说工【gōng】作经历佐证要求传劳动【dòng】合同【tóng】加社【shè】保【bǎo】证明，你只传劳【láo】动合同，没有社保证明或者【zhě】社保【bǎo】缴费记录，这也【yě】是【shì】材料遗漏，那【nà】你要重新下载社【shè】保缴费信息。

比如说【shuō】继续【xù】教育【yù】证【zhèng】书的问【wèn】题，人家要【yào】求您【nín】270个课时，三【sān】张证【zhèng】书，但是您只是上传了90个课时【shí】，一张证书，那【nà】你就要重新补上了，在河北，继续教育还好，但是外【wài】省，继续教育【yù】很重要。

比如说上级职称证书的问题，人才申报职称的时候，大部分知道提供职称证书，但【dàn】是【shì】不知道提供评审表，这个一定要注意【yì】，职称证和评【píng】审表都是【shì】需要提供【gòng】的。

职称申报提交资料被打回是什么原因

剩下的就【jiù】是系统要求必须上传的【de】一些【xiē】附件，比如说【shuō】身份证，有些地【dì】方要求聘任【rèn】文件，年度【dù】考核登【dēng】记表，量【liàng】化排名表，承诺书等等。

02、上传位置错误

最近【jìn】的第二情况是【shì】资料【liào】上传的位置错误【wù】，比如说你在【zài】传学历【lì】证【zhèng】明的地方不【bú】小心把社保传上【shàng】去了【le】，这种情【qíng】况的【de】话肯定【dìng】会打回来重新【xīn】上【shàng】传的。再就是项【xiàng】目里面，比如说你把a项目的合【hé】同【tóng】不【bú】小心传到了B项【xiàng】目，这样【yàng】项目资料前【qián】后不对应的【de】话，专家看的时【shí】候，也会产生疑问【wèn】，所以人【rén】社局职改办会打回来，让您重新修改【gǎi】。还有【yǒu】就是论文的检索报告和论文内容不对应的话，也有可【kě】能会打回重新修改上传，这是比【bǐ】较常见的问题。

至于奖项，荣誉称号【hào】，获奖【jiǎng】情【qíng】况，要注意下，这三个其【qí】实是有区别【bié】的，你【nǐ】在上传的【de】时候【hòu】一定【dìng】要注【zhù】意一下，你的奖项【xiàng】是属于哪一类，如果【guǒ】传错了的话，系统也可能会退回来重新修改，奖项分等级，肯【kěn】定级别越高越好，但【dàn】是如果说您奖项不是国【guó】家级或者省级，您强行【háng】选择，那就【jiù】要小心了【le】，还有【yǒu】一【yī】些业绩【jì】项目【mù】获奖情况，看看【kàn】当地【dì】要求，是放到单独奖【jiǎng】项这【zhè】一【yī】块，还是说放到项目中，如果要求分开放，您放一【yī】起，势【shì】必也会造成影响。

03、受理区域错误

一定要搞清楚自己可以在哪里进【jìn】行职称申【shēn】报，是某个市，还是河北【běi】省，还是某个区，虽然说河【hé】北省一【yī】个系【xì】统【tǒng】，但【dàn】是【shì】在递交材料的时候，还是【shì】会【huì】多【duō】少有所区别【bié】的，有些地方会看档案【àn】，有的是社保【bǎo】，有【yǒu】的看单位【wèi】，各有不【bú】同，如果说你【nǐ】职称【chēng】申报的选择受理点和申报区域选错了，那也有【yǒu】可能【néng】造【zào】成影响，前期审核老师如【rú】果很【hěn】负责，明【míng】确指出这个问【wèn】题可能还好，但是如果【guǒ】手材料的人【rén】只负责【zé】收【shōu】材料，后续的审核不管，那可能【néng】就【jiù】直接报上去了，到时候【hòu】后续发现这个问题后，万一直接给您淘汰呢?就【jiù】算不淘汰，退回【huí】来再让您重新找【zhǎo】对【duì】应的【de】地方申【shēn】报，来得及吗?

还有除了社会【huì】化申报渠道外，某【mǒu】些单位【wèi】是具【jù】有【yǒu】独立【lì】自主【zhǔ】评审权的，特别是像一些大集【jí】团，央企，国企之类的非常正常，比如某建、某铁【tiě】一类的大单位，如果【guǒ】有内【nèi】部评【píng】审权的话，人才【cái】是不能在【zài】外【wài】部申报【bào】的，各单位有各单位的申报计划，像这种情况一定要选内部【bù】评【píng】审，您就算到各地人才申报了【le】，人家一看您的单位【wèi】，可【kě】能也没【méi】法报名或者报上【shàng】去不通【tōng】过，这种申报受理地址送错了【le】，或者是申报计划选错了，这都会退回【huí】来重新【xīn】让您提交的【de】，或者让您自【zì】行联系自己【jǐ】单位申报的，而且前【qián】提是还在【zài】有效【xiào】申报期【qī】内，发【fā】现问题【tí】早可能【néng】还【hái】好，发现问题【tí】晚的话，如果一旦过【guò】了申报【bào】时间，就算想提交也提【tí】交不上【shàng】去了，只能浪费一【yī】年时【shí】间了。

04、业绩不充分

业绩不充分，一般存在这【zhè】么几【jǐ】个问题，参与【yǔ】项目等级低，金额低，含金【jīn】量低，无【wú】获【huò】奖【jiǎng】，无专【zhuān】利，无成果等。

究其【qí】原因，就是项目太小了，人才很【hěn】难【nán】从这个项目中得到一【yī】些客观的评价和成果，比如大【dà】型项目【mù】，很荣誉参加行【háng】业的【de】一些奖项角逐，也比较荣【róng】誉获【huò】奖，获得【dé】不了国家级奖励【lì】，还有省【shěng】级【jí】，部级，不【bú】行【háng】还有县级，区【qū】级，还【hái】有行【háng】业级【jí】，这种项目的选择很多，机会也很多，如果说这个项【xiàng】目【mù】中涉及到【dào】一些新技术的研发和突破，那么项目的【de】立项，科【kē】研【yán】，专利，效【xiào】益证明等等都是可【kě】以轻易获取的【de】，但是如【rú】果您参与的【de】是小项目的话，那就难了，多【duō】数以上这些，都没有!

以上【shàng】四种【zhǒng】情况，如果在申【shēn】报时间允许范围内，在人才可以补充业绩的情况下，在有时间【jiān】修改的情况【kuàng】下，是可【kě】以进行二【èr】次修改【gǎi】，重【chóng】新【xīn】提交【jiāo】的，但是，有些情况也会【huì】被【bèi】打回，且，修改的可能性【xìng】不大【dà】，比如【rú】：

01、毕业年限不足

毕业年【nián】限问题，是个【gè】大问题，因【yīn】为这关系到【dào】人才基本【běn】材【cái】料的【de】审核，考核【hé】五年就是五【wǔ】年，考核七年就是七【qī】年，考核十一年就是十一年，毕竟，考验您的是工作后，专业技术水平和能【néng】力，空有【yǒu】学历【lì】，其实啥也代表不了【le】，如果说【shuō】差一两【liǎng】个月，河北【běi】多数并【bìng】不会深究这个问【wèn】题，但是【shì】如果说年限差一【yī】年及以上，那一般就不行了，材料一旦打回【huí】，您也别【bié】浪费时【shí】间【jiān】了，改的【de】必要不大！

02、社保要求不达标

社保问题【tí】已经说【shuō】过多次，人才职【zhí】称申【shēn】报与【yǔ】社保挂钩，且，后续职【zhí】称【chēng】查询，也与社保挂钩，出现【xiàn】社保不符的人才【cái】一般是以【yǐ】下几种情况。

职称申报提交资料被打回是什么原因

情【qíng】况【kuàng】一：社保缴【jiǎo】费时间过【guò】短，一般9-21个月居【jū】多，如果说要【yào】求12个月，但是【shì】您当地社保连续【xù】累计未缴满12个月，那【nà】退回后，无法修改啊，只能等待【dài】明【míng】年。

情况二：在评审过【guò】程中【zhōng】，如果再次对职称【chēng】申【shēn】报人才的社保【bǎo】缴纳情【qíng】况进行重【chóng】点审核，一旦申报期间处于断交状态【tài】，就有可能【néng】对职称申报人才职称申报造【zào】成【chéng】影响，造成职称【chēng】申报提交资料【liào】被【bèi】打回的尴尬【gà】窘境。

情【qíng】况三：申报【bào】单位与社【shè】保单位不一致是【shì】很多人才目前遇到的问【wèn】题，有三种情况【kuàng】人才是可以通过材料修改和提交证【zhèng】明【míng】顺利申报的，比如有的申【shēn】报【bào】人员的社【shè】保是由人【rén】力资源公司代缴的，有的人才的社保是劳务派【pài】遣【qiǎn】的，有【yǒu】的人才社保【bǎo】是分【fèn】公【gōng】司和总公【gōng】司【sī】的【de】，人力资源【yuán】公司代缴和劳务派【pài】遣【qiǎn】有相【xiàng】同之处，也有不同之处，相同之处就是有些劳务【wù】派遣单位【wèi】也会委托第三方人【rén】力资【zī】源公司缴【jiǎo】纳人才社保，这种情况需要人力资源【yuán】公【gōng】司提供【gòng】派遣单位资质证明复印件及【jí】派【pài】遣协【xié】议【yì】，还有社【shè】保缴费记录即可【kě】，不【bú】同之【zhī】处是，人才【cái】不是【shì】派遣，只是实际【jì】工作【zuò】单位或者【zhě】人才个人委【wěi】托第三方社保代缴，则需要提供代缴复印件和社保缴费记【jì】录，之前就有人才，人【rén】才【cái】老【lǎo】家的退休待遇较高，但【dàn】是实际工作地【dì】方待遇一般【bān】，就为了考【kǎo】虑后续养【yǎng】老，人【rén】才自【zì】己选择的【de】不用单位社保缴纳，而是自己找养老所在地第三方单位代缴社保。

但是如果说人才社保和单位【wèi】不一致，且，不【bú】是以上三种情况【kuàng】，多数无【wú】法通过修改材料和提【tí】交相【xiàng】应证【zhèng】明顺利申【shēn】报【bào】。

03、选择专业有问题

专业问题可能是您【nín】选择专【zhuān】业跨度较大【dà】，另外一个，就【jiù】是专业有调整您选择【zé】的专【zhuān】业【yè】被取【qǔ】消【xiāo】，这两种专业问题占多数。

比如说人才选择【zé】职称认定，但是认定过【guò】的人才都【dōu】知道，多数【shù】职称【chēng】认定要求是认定专业与毕业专业高度一【yī】致，比如土建认【rèn】定土【tǔ】建，市政认定市政【zhèng】，如果没有【yǒu】您所学专业再选【xuǎn】择一个最相近的【de】专【zhuān】业申【shēn】报，这个时【shí】候您要是选择的专业跨度较大【dà】，则【zé】申报过程中【zhōng】，就有【yǒu】可【kě】能会退【tuì】回您【nín】的职称申报材料。

另外一个情况，就是【shì】比如【rú】说河【hé】北，近几年申【shēn】报过程中，申报网站一直有所【suǒ】调整，专【zhuān】业【yè】也是【shì】实有变化，这种情【qíng】况也有【yǒu】可能会导【dǎo】致后续职称申报【bào】材料被打回，让您重新选择专业。

04、材料盖章不充分

尤其是业绩，要【yào】求的是当年您【nín】参加项目的时候，当时签订【dìng】的【de】客观材料，不是【shì】您拿一【yī】份【fèn】没【méi】有【yǒu】盖章没有【yǒu】签【qiān】字【zì】的【de】空白合同【tóng】，这个东西【xī】没有任何【hé】意义，很多时【shí】候人才懒得找当时的【de】合同，直接上传一份电子版空合同，要知道线上网【wǎng】报上传文【wén】件与要求不符的话，可能【néng】直接就被【bèi】打回了，线上网报需要上传相应的【de】文件，并在规定的地方签【qiān】字和【hé】单位盖章，如果【guǒ】仅仅是空合【hé】同，貌似和【hé】您没啥【shá】关系【xì】，网上这种【zhǒng】空合同【tóng】很【hěn】多啊！熊老【lǎo】师见过很多人【rén】员在第一次申报职称的时候，因为经【jīng】验不足还偷懒，导致被打【dǎ】回而耽【dān】误申报时机的，一定要【yào】小【xiǎo】心哦！

除了业【yè】绩材【cái】料【liào】之外，就是人才的各项【xiàng】表格等细节【jiē】材料了，记得要【yào】严格按【àn】照职称办的文件格式来提供，形式【shì】要【yào】全面【miàn】、该签字的签字【zì】，该盖章的地方必须按照要【yào】求盖章。

以上就是今天职称申报【bào】提【tí】交资料被打回是什么原因的【de】全部【bù】内【nèi】容，好了【le】，就【jiù】说这么多【duō】吧，如果说您这里还有任何职称申报方面的问题，随时欢迎咨询职称申报老师。